The Good Roll
Verkoopt boomvriendelijk hygiënepapier om sanitatie en werk te verbeteren
Waarom The Good Roll bestaat
Toiletpapier is een dagelijks product, maar de keten erachter raakt aan grondstoffengebruik, ontbossing, productie en afval. Tegelijk heeft een groot deel van de wereldbevolking geen toegang tot veilige sanitaire voorzieningen. The Good Roll is opgericht vanuit de gedachte dat één consumentenproduct beide vraagstukken kan verbinden: minder afhankelijkheid van verse houtvezels en meer financiering voor toiletten en hygiëne.
De organisatie maakt daarom van productkeuze en winstbestemming één model. Klanten kopen gerecycled of bamboe hygiënepapier; een deel van de economische waarde wordt via de foundation ingezet voor sanitatieprojecten. In Nederland wordt daarnaast verpakkingswerk georganiseerd met sociale ondernemingen en werkplaatsen. De kracht van dit model is de directe koppeling tussen verkoop en missie. Het spanningsveld is dat maatschappelijke bestedingen afhangen van nettowinst en dat publieke communicatie over aantallen voorzieningen nog niet hetzelfde is als bewezen gezondheids- of inkomenseffect.
Zo maakt The Good Roll impact
| Het probleem | Veel toiletpapier gebruikt verse houtvezels, terwijl wereldwijd miljarden mensen geen toegang hebben tot veilige sanitaire voorzieningen. Mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt hebben bovendien niet altijd toegang tot passend en begeleid werk. |
| De aanpak | The Good Roll verkoopt hygiënepapier van gerecycled papier en bamboe, bestemt 50% van de nettowinst voor The Good Roll Foundation, bouwt sanitaire voorzieningen in Ghana en organiseert verpakkingswerk via sociale werkplaatsen. |
| De verandering | Klanten krijgen een alternatief voor conventioneel toiletpapier; financiële middelen en projectcapaciteit worden ingezet voor sanitatie; mensen met een arbeidsbeperking krijgen werkervaring, structuur en begeleiding. |
| Het beoogde resultaat | Minder druk op bomen en grondstoffen, meer toegang tot veilige toiletten en hygiëne, betere gezondheids- en ontwikkelkansen en inclusievere werkgelegenheid. |
Aanvullend organisatieonderdeel: The Good Roll Foundation
The Good Roll Foundation is de gelieerde stichting die de sanitatiemissie uitvoert. De stichting heeft sinds 31 maart 2021 een ANBI-status en publiceert een beleidsplan voor 2026–2027. Volgens de organisatie ontvangt de foundation jaarlijks 50% van de nettowinst van The Good Roll en probeert zij de overhead te beperken tot maximaal 30%. De stichting richt zich op sanitaire voorzieningen in Ghana en noemt ook water, hygiëne, afvalbeheer en kennisoverdracht. De foundation is relevant voor het profiel omdat een groot deel van de maatschappelijke belofte daar wordt gerealiseerd, maar de Impact Signature blijft beoordeeld voor The Good Roll als geheel.
Werken bij The Good Roll
Werken bij The Good Roll betekent werken in een commerciële organisatie waarin verkoop, merk, logistiek en financiën direct invloed hebben op de middelen voor de maatschappelijke missie. De actuele vacaturepagina laat een klein, groeiend en hands-on bedrijf zien met functies en stages in accountmanagement, internationaal projectmanagement, marketing, communicatie, operations en finance. In Ghana zoekt de organisatie ook projectrollen rond toiletinstallatie, onderhoud, afvalbeheer en afstemming met Nederland.
De dagelijkse praktijk zal daardoor waarschijnlijk minder lijken op die van een traditionele ngo en meer op die van een ondernemend consumentenmerk met internationale uitvoering. Medewerkers moeten commerciële doelen, operationele problemen en impactclaims tegelijk kunnen hanteren. De organisatie gebruikt informele en uitgesproken taal in vacatures. Dat wijst op een energieke cultuur, maar diepere informatie over managementstijl, beloning, doorgroei en medewerkerstevredenheid is onvoldoende openbaar beschikbaar.
De werkstijl
| Tempo | Hoog en groeigericht; vacatures benadrukken snel schakelen, afwisseling en praktische uitvoering. |
| Cultuur | Informeel, uitgesproken en missiegedreven; deze duiding is vooral gebaseerd op vacaturetaal en externe communicatie. |
| Commerciële oriëntatie | Hoog; omzetgroei, accountmanagement en verkoop zijn essentieel voor schaal en winstafdracht. |
| Samenwerking | Multidisciplinair en internationaal, tussen hoofdkantoor, foundation, sociale werkplaatsen, leveranciers en teams in Ghana. |
| Besluitvorming | Waarschijnlijk pragmatisch en ondernemend; hierover is weinig formele openbare informatie beschikbaar. |
| Externe zichtbaarheid | Hoog door consumentenmerk, duurzaamheidsclaims, B Corp-status en publieke impactbelofte. |
| Veranderdruk | Hoog; de organisatie groeit, ontwikkelt internationale productie en moet impact en commerciële continuïteit tegelijk organiseren. |
| Werkvorm | Voor veel functies kantoor- en praktijkgericht vanuit Weesp; Ghanafuncties zijn lokaal en projectmatig. Hybride afspraken zijn onvoldoende openbaar beschreven. |
| Belangrijkste spanningsveld | Commerciële groei en merkbelofte waarmaken, terwijl winstafdracht, productduurzaamheid en aantoonbare sociale resultaten transparant blijven. |
In een oogopslag
Kernactivteit
Hoofdkantoor
Cultuur
Sector
Opgericht
Werkstijl
Organisatietype
Impactzwaartepunt
Interessant voor
| Sales & accountmanagement | Vergroot omzet, distributie en daarmee de financiële ruimte voor de missie. |
| Marketing & communicatie | Bouwt merk, klantbereik en bewustwording rond sanitatie en duurzamer papier. |
| Operations & supply chain | Zorgt voor voorraad, verpakking, levering, kwaliteitsbewaking en samenwerking met werkplaatsen. |
| Finance | Bewaakt marges, groei, financiële continuïteit en transparantie rond winstbestemming. |
| Projectmanagement Nederland–Ghana | Verbindt planning, partners, techniek, rapportage en uitvoering. |
| Foundation & WASH-projecten | Coördineert toiletinstallatie, onderhoud, afvalbeheer en samenwerking met scholen en gemeenschappen. |
| Product & inkoop | Beoordeelt grondstoffen, certificeringen, leveranciers en productkwaliteit. |
| Sociale werkplaatsbegeleiding | Organiseert passend werk, structuur en ondersteuning voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. |
Impact signature De verwachte impact bij The Good Roll op de belangrijkste thema’s.
Waarom The Good Roll bestaat
Zo maakt The Good Roll impact
Het probleem
De aanpak
De verandering
Het beoogde resultaat
Bewijs & transparantie
Werken bij The Good Roll
De werkstijl
- Tempo
- Cultuur
- Commerciële oriëntatie
- Samenwerking
- Besluitvorming
- Externe zichtbaarheid
- Veranderdruk
- Werkvorm
- Belangrijkste spanningsveld
Past The Good Roll bij jou?
Waarschijnlijk wel als je:
The Good Roll past waarschijnlijk goed bij je wanneer je:
- commercie en maatschappelijke impact in één functie wilt verbinden;
- energie krijgt van een snelgroeiende, hands-on organisatie;
- comfortabel bent met een uitgesproken consumentenmerk;
- operationele problemen praktisch en zelfstandig oplost;
- wilt samenwerken over landsgrenzen en organisatieonderdelen heen;
- kritisch kunt omgaan met impactclaims en meetbeperkingen.
Waarschijnlijk minder als je:
The Good Roll kan minder goed aansluiten wanneer je:
- een sterk voorspelbare, procesvaste corporate omgeving zoekt;
- weinig affiniteit hebt met verkoop, groei of consumentenmarketing;
- uitsluitend beleidsmatig of onderzoeksgericht impactwerk wilt doen;
- uitgebreide openbare informatie verwacht over cultuur, arbeidsvoorwaarden en besluitvorming;
- moeite hebt met spanning tussen commerciële resultaten en maatschappelijke besteding.
Typische functies
| Sales & accountmanagement | Vergroot omzet distributie en daarmee de financiële ruimte voor de missie. |
| Marketing & communicatie | Bouwt merk klantbereik en bewustwording rond sanitatie en duurzamer papier. |
| Operations & supply chain | Zorgt voor voorraad verpakking levering kwaliteitsbewaking en samenwerking met werkplaatsen. |
| Finance | Bewaakt marges groei financiële continuïteit en transparantie rond winstbestemming. |
| Projectmanagement Nederland–Ghana | Verbindt planning partners techniek rapportage en uitvoering. |
| Foundation & WASH-projecten | Coördineert toiletinstallatie onderhoud afvalbeheer en samenwerking met scholen en gemeenschappen. |
| Product & inkoop | Beoordeelt grondstoffen certificeringen leveranciers en productkwaliteit. |
| Sociale werkplaatsbegeleiding | Organiseert passend werk structuur en ondersteuning voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. |