Overslaan en naar de inhoud gaan

Dienstverband: Voltijd

Sales/accountmanager Duitsland

Geschreven door admin op .

Het salesteam van Bambook is opzoek naar een nieuwe impactmaker. Iemand die wil bijdragen aan een betere wereld, juist ook in je werk. Met een breed assortiment uitwisbare notitieboeken is Bambook al jaren een snelgroeiende scale-up. Hiermee helpen we consumenten en bedrijven om papierverspilling tegen te gaan.

Duitsland is momenteel ons grootste groeiland. In de afgelopen 4 jaar hebben we deze markt steeds verder ontwikkeld. Jij wordt onze country manager en bent verantwoordelijk om onze groeistrategie te optimaliseren en uit te voeren.

Dit ga je doen;

– Je bent verantwoordelijk voor onze sales activiteiten in Duitsland
– Je herkent marktontwikkelingen en kansen en kan deze vertalen naar een effectieve aanpak
– Je bent ons gezicht in Duitsland. Figuurlijk, maar ook letterlijk. Van eventuele podcasts tot beurzen en van artikelen tot klantgesprekken
– Je bent actief op zoek naar nieuwe mogelijkheden om met bedrijven in contact te komen
– Je bent verantwoordelijk voor de (representatie op) beurzen
– Je behandelt zakelijke aanvragen uit Duitsland
– Je onderhoudt het contact met onze wederverkopers en retailpartners
– Tot slot: de Duitse markt is een groeimarkt. Dat betekent dat je enthousiast wordt van pionieren, maar ook energie krijgt van de gedachte dat hier snel nieuwe collega’s bij kunnen komen wanneer de groei zich doorzet

Wat krijg je?

– € 3.000 tot € 4.000 salaris per maand op basis van 40 uur
– Een 32 tot 40 urige werkweek
– 29 vakantiedagen op basis van 40 uur
– Een Macbook of Windows laptop, afhankelijk van je voorkeur
– Een telefoon
– Een ontwikkelingsbudget
– Ruimte om te groeien in een gezellig team

Dit heb je nodig;

– Je hebt ervaring met sales en accountmanagement
– Het aansturen van een (klein) team is een pré
– Uitstekende beheersing van Duitse en Nederlandse taal.

Dit ben je;

– Je kan je goed inleven in de klant
– Je bent commercieel
– Je hebt sterke communicatieve vaardigheden

Over Bambook

Laten we gelijk met de deur in huis vallen. Wij schrijven geschiedenis. Alleen niet op papier. Ondanks het digitale tijdperk waarin we nu leven is schrijven niet weg te denken uit ons dagelijks leven. Want door je gedachten vast te leggen, krijg je er meer grip op. Inmiddels zijn we alleen wel de grip op ons papierverbruik verloren. De ontbossing, uitputting van grondstoffen en ook het energieverbruik van papierrecycling hakken erin. Dat kunnen wij veranderen!

Bij Bambook wilden we de voordelen van papier behouden en de nadelen door de shredder gooien. In 2014 kreeg dit idee de vorm van een boek met papier dat uitwisbaar is. Je kunt het eindeloos opnieuw beschrijven en uitwissen. Geen volgepropte prullenbakken, geen ezelsoren, geen rondslingerende papiertjes en nog belangrijker: je levert ook nog eens een bijdrage aan het herstel van het klimaat en de ecosystemen.

Bend the norm

Dat is ons uiteindelijke doel. Wij willen personen en bedrijven handvatten geven om duurzame keuzes te maken voor onze planeet. Dat doen we met een breed assortiment uitwisbare notitieboeken en schrijfwaren. En er komt meer. Wij zetten onze creativiteit in tegen de wegwerpcultuur!

Bambook is een kleine organisatie, waar veel mogelijk is. Enerzijds houden we van hard werken en willen we mooie resultaten behalen. Anderzijds is werken bij Bambook gegarandeerd ontzettend veel humor, heerlijke informele werksfeer én de allerbeste secundaire arbeidsvoorwaarden.

Klinkt dit interessant? Houd je ervan om hard te werken en aan het einde van de week te proosten op mooie resultaten? Dan pas jij bij het Bambook team! Reageren kan via de button hieronder.

Relatiemanager fondsen & stichtingen

Geschreven door admin op .

Heb jij een vlotte pen, weet je als geen ander hoe je relaties aangaat en beheert met fondsen en stichtingen en wil je je fondsenwerving talent inzetten voor een van de meest inspirerende en uitdagende fondsen in Nederland? Dan zoeken we jou!

Het Erasmus Trustfonds zet zich sinds 1913 in voor de groei en bloei van de Erasmus Universiteit Rotterdam. Het is een hybride fonds dat zowel met de opbrengst van het eigen vermogen, als met geworven gelden wetenschappelijk onderzoek en studenten financieel ondersteunt. Deze extra geldstroom heeft de Erasmus Universiteit Rotterdam hard nodig om zich op wereldschaal te kunnen blijven meten aan andere universiteiten.

Saamhorig, gedreven en een flinke dosis enthousiasme. Dat omschrijft de sfeer in het team van het Erasmus Trustfonds. En ambitieus: samen met het College van Bestuur van de Erasmus Universiteit is de strategische keuze gemaakt om het fonds stevig te laten groeien tot een universiteitsfonds naar Amerikaans model. Een voor Nederlandse begrippen ongekende uitdaging, wat de gelegenheid biedt om jezelf te ontwikkelen in een unieke omgeving, op topniveau.

Om de beoogde groei mede mogelijk te maken is het Erasmus Trustfonds op zoek naar een verbindende, ondernemende, minstens zo ambitieuze, maar bovenal gestructureerd werkende:

Relatiemanager fondsen & stichtingen (32 – 40 uur)

Wat ga je doen?

  • Allereerst: je aansluiten bij een team dat van aanpakken weet, ervan houdt om samen het onmogelijke mogelijk te maken en te bouwen aan een flinke ambitie.
  • Je gaat ondernemen en ‘bouwen’: je gaat op zoek naar nieuwe stichtingen en vermogensfondsen die je aan de Erasmus Universiteit kunt verbinden. Je onderzoekt welke wensen ze hebben, vindt de aansluiting met hun doelstellingen, om vervolgens een op maat gemaakt financieringsvoorstel te doen;
  • Je onderhoudt de relaties met interne stakeholders om aansprekende projecten te ontdekken en informatie te verzamelen voor je financieringsvoorstellen.
  • Je maakt de vertaalslag: van uitgebreide wetenschappelijke projectvoorstellen naar inspirerende, beknopte teksten voor potentiële financiers en andere stakeholders;
  • Je blijft up-to-date en speurt naar kansen: je weet welke maatschappelijke thema’s er spelen en bent een sterke sparringpartner voor de disbursement manager om tot een interessante selectie van projecten te komen;
  • Je onderhoudt de bestaande relaties en maakt je sterk voor langdurige samenwerking met hen;
  • Je gaat gestructureerd te werk en draagt zorg voor een correcte en tijdige rapportage aan stichtingen en vermogensfondsen over de gehonoreerde projectvoorstellen;
  • Je rapporteert aan de algemeen directeur, tevens hoofd development. Daarnaast werk je intensief samen met de collega’s van disbursement en marketing & communicatie. Samen sta je sterk!
  • Je informeert jouw (interne) relaties over de voortgang van de door hen gesteunde of ingebrachte projecten en inspireert hen om verbonden te blijven aan de ambities van het Erasmus Trustfonds.

 

Wat biedt het Erasmus Trustfonds?

  • Je wordt onderdeel van een enthousiast en ambitieus team, met 7 betrokken en gedreven collega’s. Er heerst een positieve en laagdrempelige werksfeer, teamspirit staat centraal en tegelijkertijd is er ruim gelegenheid om zelfstandig te werken;
  • Een marktconform salaris: afhankelijk van je kennis en ervaring € 3.974 – € 5.439 bij een volledig dienstverband (40 uur);
  • Een uitdagende en leuke functie, waarin je echt maatschappelijke impact maakt;
  • Een inspirerende en ambitieuze werkomgeving met korte lijntjes en lekkere koffie;
  • Mogelijkheid tot thuiswerken;
  • Een jaarcontract, met uitzicht op verlenging;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden (w.o. pensioenregeling en laptop);

 

Wat breng je mee?

  • Je hebt HBO en/of academisch werk- en denkniveau;
  • Je hebt relevante ervaring: bij voorkeur minimaal 2 jaar ervaring in fondsenwerving bij c.q. relatiemanagement met stichtingen en vermogensfondsen vanuit een non-profit organisatie;
  • Je hebt een vlotte pen en bent in staat academische projecten te vertalen naar passende proposities voor Nederlandse stichtingen en vermogensfondsen;
  • Je gaat zelfstandig, gestructureerd en zorgvuldig te werk;
  • Je bent een enthousiaste netwerker en in staat om relaties op te bouwen, (door) te ontwikkelen, te onderhouden en te behouden;
  • Je hebt affiniteit met wetenschap. Gestudeerd hebben aan de Erasmus Universiteit Rotterdam is een pré.

 

Enthousiast?

Reageer dan direct! Nassau doet de werving en selectie van deze functie. Je kunt tot en met dinsdag 23 mei reageren op deze functie door je cv en motivatie te verzenden aan Berty Bannor via berty@nassau.nu. Als je eerst extra informatie wilt, neem dan contact op met Nassau via 020 520 65 55.

Ben je inderdaad enthousiast, dan plannen we graag een eerste kennismakingsgesprek met je in. Een eerste kennismakingsgesprek vindt plaats op vrijdag 26 mei op het kantoor van Nassau in Amsterdam. De tweede en derde gespreksrondes vinden plaats op donderdag 1 juni en maandag 5 juni bij het Erasmus Trustfonds in Rotterdam. We willen je vragen om alvast rekening te houden met deze data. Mocht je niet beschikbaar zijn op een van deze dagen, vermeld dit dan in je sollicitatie.

Global B2B Manager

Geschreven door admin op .

Global B2B Manager

Your role at Tony’s

We are looking for a Global B2B manager to join our eCommerce team based in Amsterdam! Your #1 goal will be to lead our go-to-market strategy, ensuring that our markets have the means to acquire, nurture and convert leads while developing our personalized portfolio for Small, Medium, and Corporate business segments. As our new Global B2B Manager, you will have the exciting opportunity to design, manage, and evolve the ambitious plans for Tony’s B2B and corporate gifting business in our top 4 markets (Benelux, DAN, UK and US).

We’re in search for someone who can take our global B2B revenue targets to the next level by developing a clear strategy and roadmap that allows markets to focus on execution. You’ll have the opportunity to work with a market-leading personalization product – our custom wrapper for our 180g Tony’s bars – and ensure we have a strong product roadmap to meet the expectations of our customers across markets.

In this role, you’ll work closely with our market teams, Global Digital Manager, and supporting global functions, such as product, operations, and marketing to make things happen. Your direct report will be to the Digital and Ecommerce Lead, who values collaboration, creativity, and strategic thinking. This is a brilliant opportunity for a commercial-driven professional who wants to be part of something truly revolutionary.

What you will do:

  • Ensuring our top 4 markets are hitting revenue targets with weekly sales updates and reporting. Spotting growth opportunities and sharing learnings across teams.
  • Building and maintaining a rolling 3-year business plan that supports the growth ambition for B2B personalization.
  • Collaborating across the digital and ecommerce team, marketing, and design to build consistent communications for B2B marketing and sales material.
  • Supporting the markets with process, technology, and tooling for lead generation. You will utilize a data-led approach and help teams build out effective funnel marketing through a clearly defined comms framework.
  • Developing insights from research and input from market teams to identify high-growth and sizable demand spaces for B2B personalization.

The ideal candidate:

  • Experience in managing and driving growth with a portfolio of global B2B clients within the FMCG industry.
  • Experience in developing and executing personalized marketing strategies, including lead generation and nurturing, with a data-led approach.
  • Strong leadership and collaboration skills, with the ability to work effectively with cross-functional teams and stakeholders.
  • Raise the bar. Challenge yourself and team Tony’s to increase our ambition and to accomplish our mission. Make mistakes along the way and learn from them.
  • Believe wholeheartedly in Tony’s mission. You live our core values: outspoken, willful, entrepreneurial and makes you smile.
  • Last but not least, you can deal smoothly with the challenges that come with a growing company, and positively contribute to team Tony’s performance.

Sounds like you?

Are you passionate about making a difference in the world? Look no further! If you’re ready to take the chocolate industry to new heights with us, we’d love to hear from you! Please send your direct application, no agencies. We can’t wait to hear from you!

Everybody is welcome to apply. From classics to limited editions, we know that different flavours make life more inspiring. And not just in our chocolate assortment. At Tony’s, we welcome everyone with equal enthusiasm – regardless of race, colour, age, gender, sexual orientation, nationality, disability or veteran status. Crazy about chocolate, serious about people.

Commissie voor de milieueffectrapportage en Ecologische Autoriteit zoeken kwaliteitsgerichte Secretaris

Geschreven door admin op .

Zorg jij voor een hoge kwaliteit van onze adviezen? Draag je graag vanuit een onafhankelijke rol bij aan goed onderbouwde besluiten van overheden op het gebied van milieu, leefomgeving, klimaat en natuur? Dan maken we graag kennis met jou! 

Wij zoeken een kwaliteitsgerichte Secretaris (formeel ‘werkgroepsecretaris’) voor 4 à 5 dagen per week. Ons kantoor is in Utrecht.

Waarom wij er zijn als organisatie

De Commissie voor de milieueffectrapportage (Commissie m.e.r.) adviseert al 35 jaar, als onafhankelijke organisatie, over de inhoud van milieueffectrapporten. Daarnaast is sinds kort de Ecologische Autoriteit bij ons georganiseerd, die onafhankelijk advies uitbrengt over natuurdoelanalyses en de provinciale gebiedsprogramma’s. Dat maakt ons werk nog veelzijdiger.

Een milieueffectrapport brengt de milieugevolgen van een project in beeld voordat de overheid daar een besluit over neemt. Het gaat om een breed scala aan projecten en plannen zoals omgevingsvisies, windparken en luchthavens. Door het werk van de Commissie m.e.r., het adviseren over en toetsen van milieueffectrapporten, beschikken overheden bij hun besluiten over de noodzakelijke kennis over milieu, leefomgeving, klimaat en natuur. Hierdoor zijn de overheidsbesluiten van betere kwaliteit, beter onderbouwd en breder gedragen.

De Ecologische Autoriteit beoordeelt onafhankelijk of alle beschikbare ecologische kennis en informatie gebruikt wordt voor besluiten over het gezond maken en houden van beschermde natuur. Zij doet dit voor landelijke en regionale plannen die onderdeel zijn van het Nationaal Programma Landelijk Gebied.

We doen ons werk zowel in Nederland als in het buitenland. Voor de werkgroepen die zich richten op adviezen over milieueffectrapportage in Nederland en op de adviezen van de Ecologische Autoriteit, zoeken we meerdere secretarissen.

Wat ga jij doen?

Je bent inzetbaar op zowel adviezen over milieueffectrapportages als op adviezen van de Ecologische Autoriteit. Daarbij ben je verantwoordelijk voor de totstandkoming en het opstellen van adviezen van hoge kwaliteit. Per advies stel je een werkgroep van onafhankelijke deskundigen samen. Je stuurt deze groep samen met de voorzitter aan. Je bent secretaris, projectleider en eindredacteur van het advies. Samen en met de input van de werkgroep zorg je voor een bondig en toegankelijk leesbaar advies, met meerwaarde voor de bestuurlijke en maatschappelijke discussie in gemeenteraden, Provinciale Staten en parlement.

De m.e.r.-adviezen geven antwoord op vragen als ‘Zijn de geluideffecten van de nieuwe weg goed beschreven inclusief hun effect op de gezondheid?’, ‘Zijn de goede alternatieven onderzocht?’ en ‘Is duidelijk hoe nadelige effecten beperkt of voorkomen worden?’ De adviezen van de Ecologische Autoriteit bevatten antwoorden op vragen als ‘Is duidelijk waardoor een beschermd natuurgebied onder druk staat, zoals droogte, stikstof of verstoring?’ en ‘Zijn de goede maatregelen in beeld om een beschermd natuurgebied weer gezond te krijgen?’.

Je adviseert aan gemeenten, waterschappen, provincies en het Rijk. Een ander belangrijk onderdeel van je werk is optreden als ambassadeur van onze organisatie. Je onderhoudt contact met instanties en met initiatiefnemers, belanghebbenden en kennisfora. Je deelt actief onze kennis en ervaring over o.a. milieueffectrapportage door het verzorgen van workshops en andere bijeenkomsten.

Wat wij vragen

  • Enthousiasme over wat wij doen als organisatie is een must.
  • Een universitaire masteropleiding. Dit kan een opleiding zijn op het brede gebied van bijvoorbeeld Environmental Sciences, Omgevingsrecht, Milieu- en natuurwetenschappen,  Biologie, Ecologie, Applied Earth Sciences and Biodiversity, Sustainable Development, Climate Studies, Urban Environmental Management.
  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring, bijvoorbeeld op het gebied van beleidsontwikkeling, ecologisch onderzoek of vanuit een adviesbureau.
  • Kennis van het omgevingsbeleid.
  • Je bent aantoonbaar sterk in mondeling en schriftelijk taalgebruik. Je weet een (complexe)  hoofdboodschap begrijpelijk en helder te communiceren, zowel in woord als op papier.
  • Je vindt het leuk om contact met belanghebbenden, bestuurders en specialisten, op alle niveaus te onderhouden, en je bent hier sterk in.
  • Enthousiasme om naar buiten te treden over o.a. het belang van kwalitatieve milieueffectrapportage.

Als persoon ben je sociaal en op communicatie gericht. Je hebt bij je werkzaamheden een concreet doel voor ogen en werkt daar graag samen met anderen aan. Je hebt voldoende aandacht voor de omgeving om de juiste mensen bij een vraagstuk te betrekken. Je creëert makkelijk overzicht, werkt efficiënt en hebt oog voor detail. Je nodigt specialisten uit hun bijdrage te leveren en durft kritische vragen te stellen. Je wordt door je omgeving gezien als verantwoordelijk en integer. Je vindt het makkelijk om je in anderen te verplaatsen en bent hulpvaardig. Je houdt van een uitdaging en hebt energie om zaken aan te pakken en te bereiken.

De volgende competenties heb je goed ontwikkeld: Kwaliteitsgerichtheid, Samenwerken, Hanteren van belangen, Luisteren, Analytisch vermogen, Resultaatgerichtheid, Initiatief en Omgevingsbewustzijn.

Wat wij bieden

Een prachtige, dynamische en uitdagende baan voor 4-5 dagen per week, middenin de actualiteit van vandaag. Afhankelijk van je kennis en ervaring ligt je salaris tussen € 4200,- en € 6100,- bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek, inclusief een premievrij pensioen en met doorgroeimogelijkheden. We kennen mooie en uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder faciliteiten om jezelf verder te ontwikkelen. We starten met een jaarcontract. Bij goed functioneren en voldoende werkaanbod is een vast contract mogelijk.

Waarom je met plezier bij ons zult werken

De Commissie m.e.r. heeft een sterke, onafhankelijke, wettelijke status en een gezaghebbende positie in Nederland die ze succesvol heeft weten in te zetten over de hele wereld. We werken onafhankelijk en transparant. Vanuit deze positie treden we ook op als Ecologische Autoriteit. Wij bieden je een uitdagende baan, met veel inhoudelijke variatie, midden in de maatschappelijke en bestuurlijke actualiteit en met veel zelfstandigheid. Je adviseert op alle brede leefomgevingsthema’s,  plannen en projecten, maar tegelijkertijd specialiseer je je ook. Daardoor word je al snel op een aantal onderwerpen het aanspreekpunt, zowel intern als extern. Door de multidisciplinaire aard van ons werk biedt deze baan je de mogelijkheid om je breed te ontwikkelen. Je werkt samen met circa 40 betrokken en bevlogen collega’s, acht werkgroepvoorzitters en een groeiend netwerk van ruim 200 externe deskundigen. We werken hybride waarbij je een deel van de week op ons prettige kantoor in Utrecht aanwezig bent in een sociale en goede werksfeer.

Is je interesse gewekt? Laat het ons snel weten!

Als je enthousiast wordt van deze beschrijving, stuur dan je cv en motivatiebrief naar personeelszaken@eia.nl o.v.v. ‘sollicitatie secretaris’. Zijn wij ook enthousiast? Dan gaan we graag met je in gesprek. Voor vragen over de inhoud van de functie kun je ook telefonisch contact met ons opnemen 030-2347666, waarbij je kunt vragen naar Selma Berndsen (HRM).

Account Manager E-Commerce

Geschreven door admin op .

Account Manager E-Commerce

Your role at Tony’s

We are looking for an Account Manager eCommerce to join our Benelux team based in Amsterdam! The #1 goal of this role is to build meaningful relationships with a portfolio of pure player retailers which vary from grocery retailers (e.g. Picnic, Flink, Hello fresh) to gifting retailers (e.g. Greetz, Hallmark, topgeschenken). We are seeking for a highly ambitious, proactive and experienced sales professional to help us continue growing our impact, maximize profitable revenue and ultimately help us achieving our mission, one choco bean at the time. Besides nurturing relationships and developing new business with key ecommerce resellers, you will also manage our own shops on marketplaces (Bol.com & Amazon).

This is an individual contributor role who reports to the eCommerce lead who values individual coaching as well as autonomy to allow you to own your success. This is a brilliant opportunity for a sales driven professional who wants to be part of something truly revolutionary.

What you will do:

  • Build and nurture relationships with a portfolio of pure player retailers based in the Netherlands and Belgium to reach maximum turnover and growth.
  • Partner up with the retailers to ensure maximum visibility, healthy margins, optimal assortment, and great mission related content on their platform.
  • Negotiate annual agreements and ensure good distribution, findability, and visibility.
  • Acquire new customers and new strategic resellers who can contribute to Tony’s mission.
  • Grow our marketplace shops on Bol.com & Amazon by defining the right assortment, price strategy and manage smart media investments together with our marketplace agency.
  • Be a Tony’s advocate in promoting our products, company’s value and mission to new and existing clients.

The ideal candidate:

  • Experience in managing and driving growth with a portfolio of pure player accounts ideally within the FMCG industry. Experience with marketplaces is a big plus.
  • Excellent relationship management skills that bring a smile to our customer’s faces and make the impossible possible.
  • Ability to think analytically and strategically and develop innovative sales strategies to acquire new customers and drive business growth.
  • Fluency in both Dutch and English is required for this role, as it involves communication with clients in both languages. French would be the cherry on the cake.
  • Raise the bar. Challenge yourself and team Tony’s to increase our ambition and to accomplish our mission. Make mistakes along the way and learn from them.
  • last but not least, you can deal smoothly with the challenges that come with a growing company, and positively contribute to team Tony’s performance. You always raise the bar and believe wholeheartedly in Tony’s mission. You live our core values: outspoken, willful, entrepreneurial and makes you smile.

Sounds like you?

If you’re excited about the idea of working for a company that’s changing the world, and you have the skills and experience we’re looking for, we’d love to talk to you. If you want to raise the bar in the chocolate industry with us as our new Account Manager eCommerce? Send us your application (direct please, no agencies)!

Everybody is welcome to apply. From classics to limited editions, we know that different flavours make life more inspiring. And not just in our chocolate assortment. At Tony’s, we welcome everyone with equal enthusiasm – regardless of race, colour, age, gender, sexual orientation, nationality, disability or veteran status. Crazy bout chocolate, serious about people.

Projectassistent Ontwikkelingssamenwerking

Geschreven door admin op .

Commissie voor de milieueffectrapportage zoekt betrokken Projectassistenten OS

Wil je jouw talent inzetten voor een organisatie die zich richt op duurzaamheid en milieu wereldwijd? Is servicegerichtheid je tweede natuur? Werk je met plezier allround in een kleine organisatie en werk je zorgvuldig? Dan zien we ernaar uit kennis met je te maken! Wij kijken verder dan alleen diploma’s en banen uit het verleden.  We zijn vooral nieuwsgierig naar jouw talenten en concrete ervaringen. Daarom gaat solliciteren bij ons net even anders dan anders. Onderaan deze vacature leggen we je uit hoe.

Wij zoeken meerdere betrokken Projectassistenten OS (Ontwikkelingssamenwerking) voor 3 tot 5 dagen per week. Ons kantoor is in Utrecht.

De organisatie

De Commissie m.e.r. is een onafhankelijke Nederlandse stichting die zowel in Nederland als in het buitenland werkt. In Nederland ligt de focus op het adviseren van overheden over de inhoud van milieueffectrapporten. In het buitenland ondersteunt de Commissie m.e.r. ontwikkelingslanden met advies en capaciteitsontwikkeling bij de versterking van hun milieu- en sociale effectrapportages. Dankzij subsidie van de Nederlandse overheid werken wij als onafhankelijk kenniscentrum met vooral lage-inkomenslanden aan de verbetering van hun m.e.r.- praktijk. Door het werk van de Commissie beschikken overheden bij hun besluiten over de noodzakelijke kennis over milieu, klimaat en leefomgeving in brede zin. Hierdoor zijn deze besluiten van betere kwaliteit, beter onderbouwd en breder gedragen. De Commissie m.e.r. telt ca 40 medewerkers en heeft een netwerk van ruim 200 externe deskundigen.

Wat ga je doen

Je bent verantwoordelijk voor de (project)ondersteuning van onze Technisch Secretarissen en het CEL-team (Communicatie, Evaluatie en Leren).  Hierbij hoort onder andere: het assisteren bij de organisatie van locatiebezoeken in verschillende landen, het boeken van reizen, het reserveren van hotels, het verzorgen van visa, het plannen van vergaderingen en het verzorgen van (e-)correspondentie in diverse talen. Je communiceert hierbij met verschillende instanties en mensen. Ook help je bij het samenstellen van cursusmateriaal voor buitenlandse trainingen en bij het ontvangen van buitenlandse delegaties in Nederland. Op verzoek stel je conceptbegrotingen voor projecten en trainingen op. Je beheert de projecten-, organisatie- en deskundigendatabase zodat alle informatie efficiënt en logisch toegankelijk is. Ook verzorg je de lay-out van diverse projectrapportages en assisteert in het verzamelen van gegevens die nodig zijn voor jaarverslagen.

Wat bieden we ….

Wij bieden je een uitdagende en verantwoordelijke baan in een hecht team. Je werkt ondersteunend voor een deel van ons OS team van 15 mensen die zelfstandig en in regioteams hun programma’s uitvoeren, maar ook graag hun ervaring met elkaar delen en kritisch met elkaar sparren. Het werkterrein van onze Technisch Secretarissen is de wereld, daardoor is ook jouw werk nooit saai.

We hebben meerdere plekken voor 3-5 dagen per week. Afhankelijk van je kennis en ervaring ligt je startsalaris tussen de €2545,- en €3835,- bruto per maand op basis van een 40-urige werkweek. Je pensioenvoorziening wordt volledig door ons als werkgever betaald. Daarnaast hebben we meerdere mooie secundaire arbeidsvoorwaarden. Je werktijden zijn flexibel in te vullen en het is mogelijk om gedeeltelijk vanuit huis te werken. Na een proefmaand starten we met een jaarcontract. Gaat het goed, dan zetten we je jaarcontract om in een contract voor onbepaalde tijd.

….en waar zijn we naar op zoek

Als persoon sta je bekend om je servicegerichte instelling, mensen helpen geeft je voldoening. Je schept makkelijk orde en gaat graag te werk met een plan in de hand. Je hebt een duidelijk en concreet eindpunt voor ogen, waarbij je goed kunt prioriteren. Bij onvoorziene situaties toon je je flexibel om alsnog het doel te behalen. Je communiceert graag en vindt het leuk om met anderen samen te werken, waarbij je je eigen kritische blik nooit verliest. Je voelt goed aan wat in de communicatie van je wordt verwacht. Je houdt van een uitdaging, hebt energie om zaken aan te pakken en vindt het fijn om efficiënt te werken. Je bent in staat om makkelijk een vertrouwensband met collega’s en contacten buiten de organisatie op te bouwen.

Jouw talenten liggen in de volgende competenties: Klantgerichtheid, Plannen en organiseren, Accuratesse, Samenwerken, Communicatief, Initiatief en Voortgangscontrole.

Dit vul je aan met het volgende: Minimaal 2 jaar relevante werkervaring. Aantoonbare werkervaring op MBO+/HBO-niveau. Je kunt als de beste overweg met Microsoft 365 en andere relevante digitale skills zijn welkom.

Jouw talen

In onze organisatie en in de communicatie met de meeste andere instanties is de voertaal Nederlands. Daarom verwachten we dat je begrijpelijk en duidelijk Nederlands spreekt en schrijft. Het is echter mogelijk dat je moedertaal een andere is. Naast een basis in het Nederlands is het nodig om goed Engels te spreken en schrijven.

Interesse?

Word je enthousiast over deze functie en voldoe je aan wat wij vragen? Stuur ons dan uiterlijk 23 april 2023 een email op personeelszaken@eia.nl o.v.v. ‘sollicitatie Projectassistent OS’. Daarna ontvang je van ons een aantal gerichte vragen om te beantwoorden. Je hoeft dus geen CV en / of motivatiebrief te versturen. Op basis van jouw antwoorden beslissen we over het vervolg van de procedure, bestaande uit één of meerdere gesprekken.

Voor vragen over de inhoud van de functie kun je contact opnemen met Njambi Atema via natema@eia.nl of op 030-2347666. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Selma Berndsen (HRM) via sberndsen@eia.nl of op 06-55718128. De gesprekken voor deze functie vinden plaats op ons kantoor in Utrecht.

Flexibele oplossing

Parallel aan het zoeken naar onze nieuwe vaste collega, staan we voor de korte termijn open voor een flexibele oplossing. Kan je ons daarmee helpen? Neem dan contact op met Selma Berndsen (HRM) via sberndsen@eia.nl of op 06-55718128.

Technical Secretary / Impact Assessment Specialist Development Cooperation… something for you?

Geschreven door admin op .

Due to an expansion of its international programme, the Netherlands Commission for Environmental Assessment (NCEA) is looking for new technical secretaries / impact assessment specialists for its international department for 4-5 days a week. Our office is in Utrecht and the job requires regular visits abroad. If you are interested, let us know. In the selection process we take a slightly different approach. Below you can read how this works under ‘interested’.

 

The organisation

The NCEA is an independent Dutch foundation that works both in the Netherlands and abroad. In the Netherlands, the focus is on advising government authorities on the content of environmental assessment reports. Abroad, the NCEA supports developing countries with advice and capacity development in strengthening their environmental and social impact assessments. As a result of the NCEA’s work, government authorities have the necessary knowledge on environmental, social and climate change issues when making decisions. Consequently, these decisions are of improved quality, better substantiated and more widely supported. The NCEA has approximately 40 employees and a network of over 200 external experts.

 

What you will do

Due to subsidies from the Dutch government, we are able to work as an independent knowledge centre with primarily low-income countries to improve their environmental and social impact assessment practices. In the position of technical secretary/ impact assessment specialist, you will make an important contribution:

·         As technical secretary of working groups, you select and support experts who independently advise government authorities on behalf of the NCEA, on the quality of their Environmental and Social Impact Assessment (ESIA) and Strategic Environmental Assessment (SEA) processes and reports.

·         As an impact assessment specialist, you analyse strengths and weaknesses of ESIA and SEA systems and where necessary work towards strengthening these systems. For example, by coaching government authorities, training NGOs, co-writing regulations or strengthening local knowledge centres.

 

What we offer ….

We offer you a challenging job, with the Netherlands as your base and the world as your working area, currently focusing on Africa and the Middle East. You will travel regularly to the countries where your programmes are running. You will become part of our close-knit team of currently 15 people who run their programmes independently and in regional teams. As a team we like to share our experiences and enjoy sparring to improve. So be prepared for a steep learning curve! Due to the multidisciplinary nature of our work, this job offers you the opportunity to develop yourself broadly.

 

…. and what we are looking for

As a person, you are sociable and a good communicator. Together with others, you enjoy working towards a goal, while being flexible in the way you achieve it. Your approach is analytical. You are curious and attentive to recognise and handle interests and relationships. You easily create an overview, work efficiently and have an eye for detail. You are an excellent networker, invite specialists to contribute and you are not afraid to ask critical questions. You enjoy working and making decisions independently, and at the same time know when to consult with your colleagues and management. You are seen by those around you as responsible and having integrity. You find it easy to empathise with others and are helpful. You like a challenge and have energy to tackle problems and achieve solutions. You are able to listen, formulate quickly and concisely and speak and coach inspiringly.

You have developed the following competences well: social awareness, result-orientation, cooperation, management of interests, quality-orientation, listening, analytical skills and independence.

You supplement this with the following: you have an academic degree and at least some years of experience in development cooperation. Preferably you also spent some time working in a low-income country. As a result, you know both the context of Dutch international cooperation and that of low-income countries. You have experience in setting up and implementing capacity development. A legal background in a subject relevant to impact assessment would be an added bonus as we want to strengthen legal knowledge in our team.

 

Your languages

In our organisation, the working language is Dutch, but other languages are more important in your work. Therefore your English and French writing and conversation skills must be of a high standard (CEFR proficient user level C1 / C2) . A good level of writing and conversation skills in Arabic, Portuguese or Spanish (B2) would be very welcome too. In view of your role in our organisation, it is important that you can read and understand Dutch well and can express yourself to some extent in Dutch. We are willing to support you in this and give you time if you do not yet master the Dutch language sufficiently.

 

Practical

We are looking for someone for 4-5 days a week. Depending on your knowledge and experience, your salary will be between €4300,- and €6150,- gross per calendar month based on a 40-hour working week, including a non-contributory pension. After a trial period of one month, we will start with a one-year contract. If you do well, we offer you a permanent contract.

 

Interested?

Is this position to your liking and do you meet our requirements? Then let us know before the 17th of April by sending an email to personeelszaken@eia.nl with ref: ‘Application Technical Secretary Development Cooperation’. You will then receive a number of specific questions from us, which we would like you to reply to. Based on your answers, we will decide on the continuation of the procedure, consisting of one or more interviews, followed by (presentation) assignments. For questions about the content of the position, please contact Selma Berndsen (HR). Interviews for this position will take place at our office in Utrecht.

Manager Team Fondsenwerving

Geschreven door admin op .

Wakker Dier strijdt voor een dierwaardig leven voor alle dieren in de vee-industrie.
Alert optreden en onophoudelijke inzet maken ons gehoord en gevreesd binnen de voedingsindustrie. Daarom brengen onze acties een ommezwaai teweeg. Zo zijn het legbatterij-ei en de plofkip uit vrijwel alle Nederlandse supermarkten verdwenen.

Maar we rusten niet tot alle dieren in de Nederlandse veehouderij met respect worden behandeld. We zijn trots op onze professionele organisatie, waarmee we constant (media)aandacht generen voor deze vergeten dieren. Wakker Dier werkt onafhankelijk en subsidievrij, met een strijdbaar team en de hulp van meer dan 30.000 donateurs.

Door het vertrek van de huidige manager is Wakker Dier op zoek naar een verbindende en resultaatgerichte:

MANAGER TEAM FONDSENWERVING (32-36 u)

Als manager van het team fondsenwerving ben je zowel een goede organisator als een meewerkend voormens. Je beschikt over natuurlijk leiderschap, waarmee je het beste uit het team haalt. Een bevlogen fondsenwerver met een warm hart voor donateurs, een sterke betrokkenheid bij de dieren in de vee-industrie en ervaring met (particuliere) fondsenwerving.

Wat ga je doen?

Je stuurt op inspirerende wijze het fondsenwervingsteam aan (direct en indirect tien medewerkers) en maakt deel van het bestuur als secretaris (samen met de manager organisatie en de manager campagneteam tevens algemeen directeur).

  • Je stelt samen met het team nieuwe doelen en realiseert de fondsenwervingsdoelen zoals vastgelegd in het driejaarplan;
  • Je verdeelt het budget over het fondsenwervingsprogramma en houdt toezicht op de uitgaven;
  • Je toetst actievoorstellen aan de strategie en rendementseisen, je beslist over de inzet en toewijzing binnen het team;
  • Samen met het team ontwikkel je de fondsenwervingsstrategie en zorg je voor uitvoering en evaluatie;

Wat breng je mee?

Je bezit een hoge mate van professionaliteit, je hebt visie en zet de stip op de horizon waar jij met jouw team naar toe wilt. Je herkent je in de onderstaande punten:

  • Je onderschrijft de doelstellingen van Wakker Dier;
  • Je hebt aantoonbare leidinggevende ervaring en kwaliteiten, bij voorkeur als leidinggevende aan een hooggekwalificeerd team;
  • Je bent een inspirerende manager, je coacht, geeft ruimte, zoekt synergie en bent in staat medewerkers tot bloei te brengen;
  • Je bent sterk op kwaliteit en resultaat gericht, met voorwaartse energie om kansen in de markt te zien en aan te grijpen;

Non-profit en/of fondsenwervende ervaring is een pre, geen harde eis. Je hebt een afgeronde hbo of academische opleiding, bijvoorbeeld in de richting communicatie en/of marketing.

Wat biedt Wakker Dier?

We vinden het belangrijk dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillende achtergronden en culturen. Door verder te kijken dan ons eigen vakgebied, verschillen te waarderen, inclusief en divers te zijn. Wie jij ook bent, we nodigen je uit om te solliciteren.

  • De mogelijkheid om je binnen een bevlogen, hecht team in te zetten om dieren een beter leven te geven;
  • Voldoende personele capaciteit en budget om ambitieuze doelen te realiseren;
  • Een professionele werkomgeving die zelfsturing, kwaliteit en ambitie stimuleert en ondersteunt;
  • Flexibele werktijden, een goede werk/privé-balans en royale opleidingsfaciliteiten;
  • Een goed bereikbare en mooie werklocatie in Amsterdam;
  • De mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
  • Een arbeidsovereenkomst voor één jaar met de bedoeling om een langlopende arbeidsrelatie aan te gaan;
  • Een bruto maandsalaris tussen de € 4.556,- en €5.225,-afhankelijk van kennis en ervaring op basis van een 36-urige werkweek en goede pensioenregeling.

 

Enthousiast?

Reageer dan direct! Nassau Fundraising doet de werving en selectie voor deze functie.
Je kunt tot en met zondag 7 mei je cv en motivatie sturen aan Karen Balvers-Wong via karen@nassau.nu. Als je extra informatie wilt, neem dan contact op met Nassau via 020 – 520 65 55.

Een eerste kennismakingsgesprek vindt plaats op woensdag 10 mei op het kantoor van Nassau in Amsterdam. De tweede gespreksronde vindt plaats op dinsdag 16 mei en dinsdag 23 mei op het kantoor van Wakker Dier in Amsterdam. Mocht je niet beschikbaar zijn op deze data, vermeld dit dan in je sollicitatie.

Wacht niet te lang met reageren. Als we in maart en begin april al meerdere reacties hebben, plannen we eerder de kennismakingsgesprekken bij ons en bij Wakker Dier. Het kan dus zo zijn dat we de procedure al eerder sluiten, als we de juiste kandidaat hebben gevonden.

Marketing & Salesmanager

Geschreven door admin op .

Ligt jouw hart bij marketing & sales? Haal je voldoening uit het aansturen en motiveren van een gedreven team om daarmee een bedrijf verder te laten groeien? Als je daarnaast op zoek bent naar een baan waarbij het welzijn van mens en planeet voorop staan, dan heb je bij ons een perfecte match te pakken!

Wie wij zijn?

Correctbook is een sociale onderneming die met haar uitwisbare schrijfmaterialen analfabetisme tegengaat én een duurzame levensstijl promoot. Het duurzaam bestrijden van extreme armoede die mede ontstaat door analfabetisme, is de drijfveer achter ons werk. Ons doel? Dat iedereen in Europa onze producten en missie kent en inzet. We timmeren al hard aan die weg, maar er zijn nog zoveel groeimogelijkheden! Daarom zoeken we een marketing en salesmanager die de grote lijnen uitzet en opvolgt en waarborgt, waarlangs onze sales- en marketingprofessionals onze missie en onze producten aan de man/vrouw brengen.

Wat ga jij doen?

·         Als lid van het MT stel je jaarlijks het marketing- en salesplan inclusief de bijbehorende budgetten op en bewaakt deze gedurende het jaar. Je bent door die rol de dagelijkse rots in de branding voor de marketing- en salescollega’s (in totaal zes personen);

·         Je zit het overleg tussen de sales en marketing collega’s voor en bewaakt dat besluiten en acties daaruit worden opgevolgd en binnen de organisatie bekend zijn;

·         Je zorgt voor een soepele samenwerking tussen de marketing- en sales en de backoffice;

·         Je geeft proactief de PR vorm, zodat Correctbook extern optimaal onder de aandacht wordt gebracht en gehouden;

·         Waar mogelijk en gewenst, verzorg je presentaties over de missie en de producten van Correctbook en ben je aanwezig tijdens beurzen waar Correctbook vertegenwoordigd is;

·         Je bent aanspreekpunt voor ons externe online marketingbureau en je signaleert met hen actief online kansen of knelpunten die je in het MT inbrengt.

De perfecte match voor ons

·         is maatschappelijk betrokken en mega enthousiast over onze missie!

·         denkt strategisch, maar staat ook graag met beide benen in de praktijk;

·         communiceert makkelijk en duidelijk;

·         heeft minimaal vijf jaar leidinggevende ervaring binnen marketing & sales;

·         is een resultaatgerichte teamplayer met een positieve, collegiale instelling;

·         heeft een afgeronde HBO opleiding op het gebied van Sales & Marketing;

·         beheerst de Nederlandse taal uitstekend en Engels goed in woord en geschrift;

·         heeft een streepje voor als hij of zij de Duitse taal goed beheerst;

·         is minimaal 32 uur per week beschikbaar;

·         Woont lekker dichtbij of zelfs in Rotterdam.

Dit staat er al voor je klaar

·         een werkplek in een jonge organisatie met de dynamiek van een groeiend bedrijf;

·         een klein, betrokken team van collega’s dat gezamenlijk successen viert (o.a. bij de tweemaandelijkse borrel) en samen een beetje lullen, maar vooral poetsen om Correctbook groot te maken;

·         een salarisrange van € 3200,- tot € 4000,- bruto op fulltime basis;

·         een contract voor zes maanden en bij goed functioneren mogelijk een vast contract;

·         een kantoor waarbij je moet oppassen dat je niet de hele tijd tegen het raam aangeplakt zit vanwege het adembenemende uitzicht over Rotterdam (waardoor je toch een beetje het gevoel hebt dat je lekker buiten zit te werken).

Informatie en sollicitatie

Wij willen natuurlijk wel een voorproefje krijgen van jouw skills, dus een assessment van een dag hoort bij de sollicitatieprocedure. Meer info over deze vacature? Mail naar elise@correctbook.com of bel 010-3105099. Zie jij jezelf al als Correctbooker? Stuur je cv en motivatie naar elise@correctbook.com.

Projectmanager

Geschreven door admin op .

Projectmanager
(36-40 uur)

Wil jij graag werken bij een duurzaam, technisch en snel groeiend bedrijf? Wil je een duurzame impact
maken?
Op de afdeling Projectmanagement bij ons PaperFoam hoofdkantoor in Barneveld verwelkomen we je
graag als nieuwe projectmanager. Heb je een afgeronde HBO- of WO opleiding?

Dan zijn wij op zoek naar jou!

PaperFoam produceert duurzame verpakkingen. Wij ontwikkelen, ontwerpen, produceren en verkopen
verpakkingen op basis van (aardappel)zetmeel. Wij leveren deze verpakkingen aan onder andere de
elektronica-, cosmetica- en voedselbranche.

Wat bieden wij?

Een salaris tussen €2500 en € 3300,- (excl. 8% vakantietoeslag) o.b.v. ervaring/capaciteiten
Je krijgt 25 vakantiedagen
Reiskostenvergoeding
Hybride en flexibel werken
Een jonge, dynamische werkomgeving
Regelmatig (sportieve) uitjes!
Plus nog een aantal leuke extra’s!

Fitnessabonnement Fietsplan Verzorgde lunch Pensioenregeling

Wie ben jij?

Je bent een sterke communicator, enthousiast, een echte regelaar, oplossingsgericht en wil
graag in een hecht team aan de slag

Je bent professioneel taalvaardig, zowel Engels als Nederlands in woord en geschrift

Je beschikt over een afgeronde HBO/WO opleiding

Ervaring als projectleider/manager of ervaring binnen een technische omgeving is een pré

 

Wat ga je doen?

Samen met 3 andere collega’s ga je aan de slag op de afdeling Projectmanagement (PM)

Als projectmanager ben je verantwoordelijk voor het vloeiende verloop van het gehele
ontwikkelproces van onze PaperFoam verpakkingen

Vanaf de ontwikkeling tot aan het in productie nemen van de matrijzen, jij bent het
aanspreekpunt, leidt het proces in goede banen en laat verschillende afdelingen met elkaar
samenwerken

Je onderhoudt nauw contact met collega’s van andere afdelingen (designers, testers, verkopers)
over de voortgang van jouw projecten

Je onderhoudt contact met productielocaties in Nederland maar ook in het buitenland (Tsjechië,
Maleisië, Amerika)

Je ondersteunt het verkoopteam in het contact met de klant

Je bezoekt af en toe als daar aanleiding voor is (internationale) klanten en onze wereldwijde
productielocaties

Heb je vragen over deze vacature? Of ben je al direct enthousiast?!

Reageren kan tot maandag 27 maart 2023

Lizette van de Weerd

Bellen of whatsapp: 0621275909
Of mail naar: weerdL@paperfoam.com

Wil je meer weten over Paperfoam? Neem dan eens een kijkje op www.paperfoam.com